IN SIBANDO INVESTIEREN

Möchten Sie mit uns das Mindset von Morgen revolutionieren? 

In Kürze starten wir eine Crowd-Investing Kampagne für Sibando über die Crowdfunding-Plattform FunderNation

Personalentwicklung

next level


Eine Trainingsplattform als Software as a Service-Lösung für die Persönlichkeitsentwicklung durch Selbst-Erkenntnis.

Für ein erfolgreiches Selbst-Management bei Führungskräften und Mitarbeitern.


Sibando etabliert eine neuartige Lebens- und Arbeitsmentalität in jeder Organisation.

Was Sibando ausmacht

Ein neuartiges Trainingskonzept für ein bewusstes Selbst-Management

Führungskräfte und Mitarbeiter machen sich mithilfe unseres systematisch-ganzheitlichen Trainings das eigene Mindset und seine Auswirkungen auf das Arbeits- und Privatleben bewusst.


Wir trainieren die Bereitschaft zur Veränderung anhand einer Reihe aufeinander aufbauender Impulse, die den Blickwinkel jedes Einzelnen erweitern.


Mitarbeitende entdecken ihre inneren Ressourcen und lernen sie zu nutzen. Das ermöglicht Organisationen die Arbeits-und Lebensmentalität intern zu fördern und gibt dem wirtschaftlichen Erfolg eine neue Dimension.

Die 8 Aspekte des Sibando Trainings

Unser systematisch-ganzheitliches Trainingsprogramm hin zur Selbst-Erkenntnis.

SIB008 ONE.COM-01_84
SIB008 ONE.COM-01_85
SIB008 ONE.COM-01_86
SIB008 ONE.COM-01_87
SIB008 ONE.COM-01_88
SIB008 ONE.COM-01_89
SIB008 ONE.COM-01_90
SIB008 ONE.COM-01_91

Höhere Mitarbeiterzufriedenheit


Eine positive, produktive und effiziente Arbeitsatmosphäre durch eine neuartige Lebens- und Arbeitsmentalität


Bessere Unternehmensergebnisse


Die höhere Gestaltungsmotivation, durch das Kennen der eigenen Potenziale und Kompetenzen, fördert eine bessere Zielerreichung

            Höhere Flexibilität


Die Förderung neuer Kompetenzen ermöglicht es, aktuelle und zukünftige Veränderungen im Unternehmen aktiver managen und gestalten zu können

Warum Sibando?

Unsere Vision


Wir befähigen Mitarbeiter und Führungskräfte zur Selbst-Erkenntnis, um sie als Grundlage für ihr Selbst-Management zu nutzen.